Beiträge von Gardenlover89

Hallo an alle,

Ich suche zum Sommer eine neue Stelle und habe eine entdeckt, auf die ich mich gerne bewerben würde. Dort steht, dass man bevorzugt eingeladen wird, wenn man bereit ist Kunst zu unterrichten uns den entsprechenden Zertifikatskurs zu absolvieren. Weiß jemand, wie ein solcher Kurs aussieht? Ich stelle mir die Frage, was passiert, wenn ich diesen Kurs nicht bestehen würde? Ich bin zwar Kunstinteressiert und mache privat abstrakte Kunst sowie Fotografie, aber das bedeutet ja noch lange nicht, dass ich es auch unterrichten kann. Deshalb meine Frage 🤪

Ich werde mich zum Sommer bewerben, aber bin ausgebildete Lehrerin. Bei der derzeitigen Situation, finde ich es schon erstaunlich, was es für Fragen gibt ... Manchmal liegt das ja auch im Auge des Betrachters... was nun gut, zielführend o.ä. ist. Also einfach sind diese Fragen meines Erachtens nicht.

Ist schon interessant wie hier über Familiengründung ja/nein diskutiert wird. Ich selbst habe keine Familie gegründet und werde es wahrscheinlich auch nicht mehr machen. Wenn dann über Renten in diesem Zusammenhang diskutiert wird, sollte man eine Sache nie vergessen ... es gibt sehr viele Menschen, die unfreiwillig kinderlos sind. Ich arbeite im TVL, ledig, kinderlos... mir reichen die Abzüge, die ich habe eigentlich schon. Einen Vorteil erhalte ich dadurch, daß ich meine Mutter pflege (ich bin erst 34) nun auch nicht. Ich habe eher das Gefühl der Staat erwartet es von einem, ob man selbst irgendwann nicht mehr kann ist egal. Ich fand gerade in den ersten zwei Berufsjahren auch die volle Stelle nicht so easy. Ich arbeite für das Bistum Aachen, und will versuchen die Schule zu wechseln. Nach aktuellen Kenntnisstand wird auch das nicht so einfach, gleichzeitig werde ich von meiner SL übel schikaniert (mal schauen, was die Gewerkschaft sagt). Also es lässt sich nach außen immer alles so einfach darstellen, es mit Kindern sicherlich anstrengend und nicht immer einfach... aber auch kinderlose Menschen können sehr gebeutelt sein ... 😉

Eine Frage habe ich noch. Wenn ich eine Stelle an einer, sagen wir staatlichen Schule finde, eventuell S2. Bleibt meine Stufe dann erhalten... also E13 S4 (habe ich seit November) oder werde ich runtergestuft, weil es, wenn man ganz korrekt ist, ein neuer Arbeitgeber ist.

Zitat von chilipaprika

deswegen parallele Suche.
Es ist am Ende natürlich ein Abwägen. Eine Vollzeitstelle vor der Tür wird schwierig, aber fast 200km Auto jeden Tag gehen nicht nur ins Geld, sondern auch in Zeit, Energie und so weiter.
(Achtung, kann unsensibel rüberkommen). Wenn es um ein paar Monate geht, ist eine Kündigung und unsichere Zukunft es vielleicht nicht wert, aber wenn es eher um eine mittelfristige Zukunft geht, und ganz offensichtlich ist es dir wichtig gewesen, zu deiner Mutter zu ziehen (Respekt), dann wird es sicher das Risiko wert sein. (Ich verstehe es so, dass du als "nur" Angestellter auch nicht den Verlust hast, den du als Beamter hättest, aber auch hier wäre es dieselbe Abwägung).

PS: ich will wirklich nicht zu pragmatisch und unsensibel rüberkommen. Ein ähnliches Gespräch hatte ich vor ein paar Tagen mit meiner Schwester. Keiner von uns wäre es "wert", alles aufzugeben, um unsere Eltern zu pflegen. Sie ist immerhin näher als ich, aber ich beneide Leute, die es tun, es heißt ja, dass sie ein gutes Verhältnis haben, das sie über ihr eigenes Glück stellen ...

Jap, im grunde genommen hast du recht. Und nein, ich empfinde es nicht als unsensibel... dass ich diesen Schritt gehe, hätte ich vor 2 Jahren noch verneint und man gibt viel auf ... deshalb ist es auch mein Ziel eine Schule zu finden, an der man (hoffentlich) mit Respekt behandelt wird. Denn meinen Job ziehe ich voll durch (auch weiter mit Leidenschaft 🙂), aber ich muss einfach näher an meinen Wohnort. Da führt kein Weg dran vorbei ... 😉

Zitat von chilipaprika

und was spräche gegen Kündigung und Neubewerbung?

(Da du bis Ende des Schuljahres einiges an Zeit hast: natürlich parallel Kontakt zu den in Frage kommenden Schulen aufnehmen.

Habe bisschen Angst nichts zu finden, was vernutlich eher unwahrscheinlich ist 🙊

Bzgl. der Schulform würde ich eigentlich gerne zur Gesamtschule zurück, bin im allgemeinen aber offen.

Zitat von chilipaprika

und hast du im November den Versetzungsantrag gestellt? (falls ihr die selben Fristen habt), das war ja zu dem Zeitpunkt schon Thema bei dir.

Nein, hatte ich nicht, weil ich eigentlich davon ausgegangen bin es mit der Pendelei erst einmal zu versuchen. Denn die Schüler/Kollegen sind top. Ergo würde das heißen, dass ich ja erst im November 24 den Versetzungsantrag stellen könnte, deshalb auch meine Frage :). Das fragwürdige Verhalteb meiner SL ist im Bistum übrigens bekannt. Sind schon Kollegen wegen ihr gegangen

Nein, leider nicht. Uch müsste entweder an eine staatliche Schule oder zum Bistum Münster. Die nächste Schule wäre 70km entfern und ich müsste trotzdem durchs Ruhrgebiet, also Duisburg, gesperrte A42 kommt man zur Zeit nicht drum herum.

Danke für die Info. Ich bin beim Bistum Aachen, also in kirchlicher Trägerschaft.

Hallo Ihr lieben,

Ich arbeite in einem unbefristeten Angestelltenverhältnis an einer Schule in NRW. Mittlerweile pflege ich meine Mutter und bin deshalb zurück in meine Heimat gezogen, ich pendle täglich pro Strecke 95 km. Erschwerend kommt hinzu, dass ich seit dem Umzug von meiner SL gemobbt, schikaniert und fertig gemacht werde. Sie ist eine unfassbare Narzisstin, und jetzt bin ich ihr Opfer geworden. Ihr Verhalten ist absolut ekelhaft, ich kann damit umgehen, ich kenne sie seit 2018, aber Mittlerweile sprechen mich sogar Schüler*innen auf dieses Verhalten an. Ich will mich auf jeden Fall versetzen lassen, allerdings gibt es da ja besondere Fristen. Und die nächste Frist ist ja sehr weit weg. Gibt es die Möglichkeit das Ganze als Angestellte zu beschleunigen? Vielleicht aus Fürsorgegründen? Macht es Sinn Wunschschulen anzuschreiben und nachzufragen wie die Lage ist, mich eventuell eher aus dem Vertrag herauszubekommen. Also zb zum Sommer 2024?

Und... hat jemand Erfahrung mit Dienstaufsichtsbeschwerden? Dazu wurde mir im Falle meiner SL geraten...

Zitat von chemikus08

Na dann sag das doch gleich. In diesem Fall wäre es auch eine Option, die Dienststelle auf eine Versetzung aus Fürsorgegründen anzusprechen. Das wäre dann eine Versetzung ganz am jährlichen Versetzungsverfahren vorbei. Hier empfiehlt sich jedoch den zuständigen Personalrat mit ins Boot zu holen. Du wärst nicht der erste Fall wo so etwas funktioniert. Einstufungen etc. bleiben hierbei natürlich erhalten, da der Arbeitsvertrag fortbesteht.

Danke für die Info

Zitat von chemikus08

Es ist auf jeden Fall Vorsicht angebracht. So kann z.b. auch Folgendes passieren:

Du hast vor 2015 angefangen und wurdest nach damaligem Recht in die Eg 11 eingestuft (Diplom kein Lehramt) und unbefristet beschäftigt. Wenn Du jetzt kündigst, um dann woanders anzufangen gehts mit Eg 10 weiter.

Danke :-). So gewinnt man sicherlich keine Lehrer 😅👌. Die Ironie besteht für mich darin, dass ich wechseln will, weil ich meine Mutter pflege. Ist schon ein verrücktes System

Zitat von wossen

Achtung Stufenlaufzeit! Bei 6 Monaten Pause im Schuldienst fängst Du prinzipiell im TVL wieder bei Erfahrungsstufe 1 an.

Und auch, wenn die Weiterbeschäftigung beim Land (fast) nahtlos ist, könnte es durchaus Fallstricke hinsichtlich Erfahrungsstufen geben...(etwa bei Schulformwechsel, etwas anderer Tätigkeit usw.). Nach dem TVL können auch Neueinstellungen nur bis zur Erfahrungsstufe 3 durchgeführt werden (da gibt es Ausnahmeregelungen, aber da liegt man völlig in der Hand des Arbeitgebers....)

Offensichtliches Umgehen des Versetzungsverfahrens könnte natürlich auch übel ausgehen...(sowas ist natürlich nicht unbedingt direkt in Erlassen formuliert).

@BlackBerry: Warst Du auch unbefristet beschäftigt?

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Wie würde dass denn aussehen, wenn ich vom BK zur Gesamtschule gehe? Ich komme jetzt in Stufe 4, würde es dann auch auf 1 runter gehen?

Zitat von Brouwers

Hi,

erstmal vielen Dank an alle für die ganzen hilfreichen Tipps.

Bei mir ist es so, das ich aktuell als unbefristete angestellte Lehrkraft in NRW arbeite.

Ich würde mich gerne an einer anderen Schule bewerben, da eine Versetzung sich als sehr schwierig erweist. Wenn ich Stelle an der andere Schule bekommen sollte, würde ich dann gerne bei meiner aktuellen Schule kündigen und nahtlos die neue Stelle beginnen.

War das in deinem 2. Fall auch so?

Weiß jmd ob das möglich ist, oder gibt es da Einwände der Bezirksregierung?

VG

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Hänge mich mal an. Das ist such mein Plan, will mich aber von der Gewerkschaft noch beraten lassen 🙈

Zitat von CDL

Noch gibt es doch gar kein Ergebnis, welches Ergebnis meinst du also, das dich anwidere?

Dass auch in der 2. Runde garkein Angebot kam. Habe das nicht gut formuliert 😅.

Widert nur mich das aktuelle Ergebnis an? Ich muss grad daran denken, wie sehr mich der Job grad wieder fordert und frage mich wofür man sich ständig aufreibt ...

Ich pflege meine Mutter auch und möchte bald die Schule wechseln. An meiner aktuellen Schule kennen alle die wirklich schwierige Pflegesituation und für Dinge wie eine Pflegebegutachtung bekomme ich immer frei! Denk bitte daran, worum es geht. Der Job ist nicht wichtiger. Jede Schule sollte dafür Verständnis haben!

Ja, die Einmalzahlung ist vergleichbar definitiv nicht so top. Habe das nur gefragt, da es ja andere Berufsgruppen auch bekommen haben;)

Ähm habe ich es jetzt richtig verstanden, dass ein Inflationsausgleich nicht im Raum steht?