Beiträge von waldkauz

Muss ja nicht gerade in der Nacht der Industriekultur sein, aber für mich gibt´s an Ausflugszielen nichts Schöneres hier im Revier! Lass mal hören, wie´s war, wenn ihr euch dazu entschließt.
Die Ruhri-Eule!

Verschiedene Ziele auf der Route der Industriekultur ansteuern (Bottrop Tetraeder, Kokerei Hansa m. Führung, Schiffshebewerk Henrichenburg, Zeche Zollern...) und zum krönenden Abschluss das Weltkulturerbe Zeche Zollverein mit übrigens empfehlenswertem Restaurant!
Gruß von der Ruhri-Eule.

jep!

Frage ist, wer sich als SII-Junglehrer direkt im ersten Durchgang auf eine SI-Stelle "runterbewirbt". Bei mir im Kollegium isses keiner.
- Berufskolleg im östl. Revier, "Deutsch-Beliebig" für die SII: bis gestern 181! Bewerbungen.
Gleiches Kolleg, Deutsch-XX für die SI: 20 Bewerbungen.

Noch Fragen...?

Zitat

Ist ja auch die einzige Möglichkeit für die Schulen, jemanden, der sich durch Vertretungstätigkeiten bewährt hat, fest an die Schule zu bekommen.

Derart messerscharf überspitzt formulierte Ausschreibungen (ich sage nur: Wasserski und Windsurfing in Hamm...) werden aber spätestens in der finalen Personalratssitzung mit großer Wahrscheinlichkeit in der Luft zerrissen, konnte mir ein Personalratsvertreter aus gesicherter Quelle mitteilen.
Irgendwie alles ein absurdes Possenspiel.

Die Waldeule.

Zitat

Gute Einstellungs-
chancen bestehen grundsätzlich in den Fächern...

- man beachte das "grundsätzlich". Grundsätzlich bedeutet, dass im Grundsatz schon Bedarf besteht, nicht aber dass dieser auch durch die Bereitstellung entsprechender Planstellen durch das Land NRW gedeckt werden darf. So traurig, so ätzend, so wahr. Leider.

Waldeule

Danke für die Linkeinfügung, lillyfee, weiß immer noch nicht, wie das geht. Ja, es werden immer immer mehr, gruselig.

Mach dir lieber andere Gedanken.
Allein schon zum Punkt Vertretung: Lies dich mal nur durch die aktuellen Posts im SE- und Allgemeinforum.
- Viel Glück und Erfolg - für was auch immer.
P.S.: Gestern kam auf WDR/Sendung Markt ein Bericht über die momentane Stellensituation für Lehrer. Ist auf der HP Markt zu lesen.

Gruß von der Waldeule.

OmG, es ist noch schlimmer, oder? Auf ausgeschriebene 12 Vertretungsstunden (Dauer: 7 Wochen...) kommen Verzweiflungsbewerbungen von 80! km weit her... und 70 Prozent der Bewerber bringen nur eins von drei erforderlichen Fächern mit... ...
Was machen die denn alle?? Im Sommer kommt doch nochmals eine Schwemm dazu...!
Bin echt irgendwie erschüttert.
Gruß von der Waldeule (die gerade echt mal ziemlich froh ist, keine Jungeule mehr zu sein )

!!!!

"Verena" liefert aktuell einen unerschöpflichen Fundus grotesker Vertretungsausschreibungen, mit denen die Schulen offenbar verbissen versuchen, ihre bewährten Nicht-Lehrämter zu halten. Neben der wunderschönen Wasserski-und-Windsurf-Ausschreibung eines Ruhrgebietsgyms für Sport zeigt sich ein Berufskolleg im Ostwestfälischen diesbezüglich besonders einfallsreich:

Zitat

betriebswirtschaftl. Steuerlehre
Die Bewerberin/der Bewerber muss über Unterrichtserfahrung in der Fachschule für Wirtschaft (Abendform) in den Fächer Rechnungswesen und Steuerlehre verfügen... soll ferner über mehrjährige Erfahrung als Betriebsprüfer beim Finanzamt für Groß- und Konzernprüfung verfügen. Die Bewerberin/der Bewerber muss mit der Internationalen Rechnungslegung (IFRS) vertraut sein.)

- Zu vergeben sind übrigens 3 (!) Vertretungsstunden.

Oder diese hier - dasselbe BK:

Zitat

Sport. Die Bewerberin/der Bewerber muss über Unterrichtserfahrung in den Vollzeit- und Teilzeitbildungsgängen des Berufskollegs verfügen. Berücksichtigt werden nur Bewerberinnen und Bewerber, die den Abschluss Diplom-Sportwissenschaftler mit Schwerpunkt Ökonomie und Management haben. Der Besitz der Volleyball-Trainer-Lizenz A ist wünschenswert. Die Bewerberin/der Bewerber muss (!) über praktische Erfahrung in der Vereins- und Verbandsarbeit verfügen.

Passt auch auf ca. jeden 50tausendsten Bewerber.
Oder diese:

Zitat

Informatik
Der Bewerber/die Bewerberin muss über eine mehrjährige Unterrichtserfahrung bei der lerngruppen- und bildungsgangübergreifenden Förderung der IT-Kompetenz verfügen; eine mehrjährige Tätigkeit in einem Unternehmen der IT-Branche, möglichst als Fachinformatiker Systemintegration, wird vorausgesetzt[/b]. Zur Förderung der Interkulturellen Kompetenz... sollte der Bewerber/die Bewerberin [b]über Migrationshintergrund !!!verfügen. Der Bewerber/die Bewerberin muss über eine mehrjährige Unterrichtserfahrung im Berufskolleg verfügen, u.a. bei der Förderung von autonom gesteuerten Lernprozessen

Wieder ein Schelm, der Böses dabei denkt.

EInen hab ich noch (diese BK-Schulleitung scheint gegenüber der BR auf Krawall gebürstet; gefällt mir...!):

Zitat

Wirtschaftswissenschaft (berufl. FR)
Die Bewerberin/der Bewerber muss über mehrjährige Unterrichtserfahrung in der Fachschule für Wirtschaft (Abendform), Schwerpunkt Informatik, verfügen. Die Bewerberin/der Bewerber sollte über Praxiserfahrung, z.B. als Unternehmensberater/in, im Berufsfeld Wirtschaft und Verwaltung verfügen. Ferner sollte die Bewerberin/der Bewerber Erfahrung haben in der Prüfungsausschussarbeit der IHK.)

Auf wie viele Bewerber DAS wohl zutrifft...?
Würde gern weiterverfolgen, wie diese Kandidatenauswahl ausgeht. Nach Informationen unseres Personalrats werden deartig grotesk bewerberscharfe Ausschreibungen spätestens bei der Personalratssitzung in der Luft zerrissen.

Irgendwie tröstlich, dass man in einem Boot mit Finanzbeamten und IHK-Prüfern sitzt.

- Gruß aus dem Wald.

Ne Bekannte von mir hat sich mit genau deiner Fächerkombi erfolgreich an ´ner Förderschule beworben und macht dort noch ein Zertifikat, k.A. welches genau, jedenfalls ist sie happy.

Na wunderbar, dann wäre ja alles geklärt.

Also 1. Zunächst mal kann dir deine Schule "eine konkrete OBAS-Stelle" nicht "anbieten", sondern sie kann eine Planstelle (falls die BR sie genehmigt) lediglich ausschreiben und für den Seiteneinstieg öffnen.Das ist angesichts der akuten Stellenlage kombiniert mit der just erblühenden rot-grünen Rotstiftpolitik ein erheblicher Unterschied.
2. waren die Schulen schon vor der aktuen Junglehrerschwemme angewiesen, "Grundständige" etwaigen SE-Bewerbern vorzuziehen. Dies gilt seit Februar ja sogar schon für 8-Wochen-Vertretungsverträge mit einstelliger Wochenstundenzahl. Es gab (gibt?) zwar immer Möglichkeiten für Schulleiter, Stellenausschreibungen "bewerberscharf" zu formulieren, doch angesichts der heftigen Stellenlage in NRW wundert es mich sowieso, dass (d)eine Schule zwei Nichtwirklichmangelfächer für den SE geöffnet ausschreiben darf.
3. Kannst du "Bundesland: alle" getrost durch "NRW" ersetzen, die OBAS gibt´s ohnehin nur hier.

Gruß aus dem Wald.

Meine Schule (Gym, BR Arnsberg) darf zum neuen HJ jetzt plötzlich gar keine Stelle mehr ausschreiben. Und damit ist sie nicht die einzige. Sowie (siehe Eingangspost): "Erlaubt" sind ausschließlich Mangelfächer: Physik, Latein, Mathe, Chemie, Informatik... Und lt. ziemlich verlässlicher Info meiner SL aus dem Ministerium wird sich im Halbjahr darauf an dieser rigiden Order nichts oder kaum etwas ändern.

Zum Optimismus besteht daher nicht wirklich Anlass.

Gruß aus dem Wald.

Nein hein, keine weiteren Fragen. Ich habe (ungefragt im Namen aller Betroffenen inkl. Vollzeitkollegen wie deinereiner, hein) einen dreiseitigen Protestbrief an Minsterpräsidentin Kraft geschickt (per Mail und normaler Post) und zugleich die hiesigen SPD- sowie Grünen-Landtagsabgeordneten dringend gebeten, das Thema auf die TO zu nehmen. Die SPD-Landtagsfraktion (Antwort postwendend) will´s am kommenden Donnerstag tun, von Greeny hab´ ich noch nichts gehört. Ich kenn´ beide Herren persönlich, bin also mal zumindest gespannt auf die ausweichend-herumeiernde Antwort.
Nichts unversucht lassen.
hein: Mein Kollegium kriecht ebenfalls auf dem Zahnfleisch, dabei sind die fortan nicht mehr willkommenen Aushilfskräfte noch nicht mal weg. Prost Mahlzeit.
LEUTE; DAS BETRIFFT UNS ALLE!!!
(Ministerin L. = )!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!!

Wieso machst du hier zwei Threads untereinander auf?
- Viel Glück ansonsten.

"Wir lassen kein Kind zurück", juchhu. Habe just heute 25 entgeisterten Sechstklässlern zu verklickern versucht, dass sie aufgrund langfristiger Erkrankung ihrer Kunstlehrerin nun langfristig keinen Kunstunterricht mehr bekommen - obgleich zahlreiche (junge) Kunstlehrer/innen liebend gern von jetzt auf gleich einspringen könnten. Was ich ihnen NICHT erzählte: Dass sie nicht nur keinen weiteren Kunstunterricht bekommen, sondern gleichzeitig noch obendrein eine weitere Lehrkraft mit dem Fach Kunst ab Mitte Mai nicht mehr weiter unterrichten darf. Da sie leider den verkehrten Studienabschluss hat. ) Erboster Ausruf der Kinder: "Die Frau L. hat sie doch nicht alle!!" Gut, dass am Donnerstag Elternsprechtag ist.
Bei der schwarzen Sippe wusste man wenigstens, was einen erwartet. Alles ein Gesocks.

Gemeint sind die UNtoten Sprachen, friesin.
War´n Versehen. Ich maag Latein.

Tach Foris, in Ergänzung zur allgemeinen Stellensituation an NRW-Gymnasien hier noch eine zusätzlich schlechte Kunde für Seiteneinsteiger, die sich auf einer Vertretungsstelle befinden oder sich auf eine solche bewerben möchten. Dass die Gesamtzahl dieser Stellen halbiert wurde und kaum noch Gründe akzeptiert werden außer Elternzeiten ist schlimm genug - doch als Nicht-Lehrämter hat man - zumindest im Reg.Bezirk Arnsberg - künftig nur noch Chancen, wenn die Schule die Stelle nach Ausschreibung nicht mit einem 2. S´tx-Bewerber besetzen kann. Das betrifft auch langjährig in der Schule verdiente und nachgewiesen qualifizierte Kräfte und gilt unabhängig von den Wünschen und Bedürfnissen der Schule.
Ich zitiere mal aus dieser Anweisung: "Vor dem Hintergrund des ... deutlich gewordenen Überhangs an ausgebildeten Bewerberinnen und Bewerbern mit Lehramt auch für diese befristeten Stellen ... die Notwendigkeit, diesen Personenkreis auch bei der Besetzung von klassischen Vertretungsstellen STÄRKER (Hervorhebung durch mich) zu berücksichtigen... sofern ... keine GEEIGNETEN Bewerbungen von Inhabern eines Lehramtes vorliegen, sind die Stellen unter verena auszuschreiben... Eine Einstellung ODER AUCH DIE VERLÄNGERUNG eines laufenden V-Vertrags mit einer Person, die kein Lehramt oder die Altersgrenze überschritten hat, kommt... nur nochin Betracht, wenn eine Ausschreibung ohne Ergebnis geblieben ist..." Derzeit - noch - beschäftigte V-Kräfte ohne LA seien "bereits jetzt darauf hinzuweisen, dass eine Fortsetzung der bisherigen Praxis .... angesichts der veränderten Bewerberlage nicht mehr möglich ist, so dass dieser Personenkreis ggf. Zeit hat, sich um eine anderweitige Beschäftigung zu bemühen." Zitat Ende. - Ich hoffe, ihr habt euch alle rechtzeitig um eine anderweitige Beschäftigung bemüht.
Der Zwang dazu, bei einem evlt. SE-Wunschkandidaten die Stunden bewerberSUPERscharf auszuschreiben, treibt auf Verena bereits Blüten wie diese (ausgeschrieben sind Sportstunden):

Zitat

"Aufgrund der Profilbildung der zu vertretenden S-II-Sportkurse werden Bewerber bevorzugt, die unterrichtliche Erfahrungen in den Bereichen von Wasserski, Wakeboard, Windsurfen und Rudern sowie der Ballsportarten Fuß-, Basket- und Volleyball nachweisen können. ... In Bezug auf fächerübergreifende Maßnahmen im Rahmen der Umsetzung des Studien- und Berufsorientierungskonzepts der Schule in der S-II sind überfachliche Qualifizierungen / Erfahrungen im Bereich des Uni-Trainee-Programms wünschenswert."

Wasserski, Wakeboard und WINDSURFEN. Okay, vielleicht auf´m Ruhrgebietskanal....

Verstörten Gruß aus dem Wald.