Beförderungsstellen ohne Probezeit realistisch?

Ich verstehe dein Anliegen nicht wirklich. Im Titel hast du etwas von Beförderungsstellen ohne Probezeit geschrieben, von einer Probezeit ist in deinem Text dann aber überhaupt nicht mehr die Rede, dort scheint es nur noch um die Chancen deiner Bewerbung zu gehen. Kannst du dein Anliegen vielleicht etwas genauer formulieren, so dass klar ist, wobei wir dir weiterhelfen können? Basierend auf dem was du schreibst hast du vielleicht gute Chancen für deine Bewerbung, vielleicht aber auch schlechte Karten, das lässt sich von außen betrachtet, ohne genau Kenntnis deines Profils, des Stellenprofils, sowie der anderen Bewerber: innen, nicht einschätzen.

Bist du unbefristet im Angestelltenverhältnis beschäftigt aktuell, meinst also mit „mittelfristigen Einstellungschancen“, dass du keine Verbeamtung bekommen kannst momentan oder hast du einen befristeten Vertrag, so dass du die Probezeit noch nicht abgeschlossen hast, was zumindest zum Titel passen würde?

Teilweise ist es zumindest heller geworden. Verstehe ich dich richtig, dass du keine unbefristete Beschäftigung hast aktuell, sondern befristet beschäftigt bist? Das könnte nämlich je nach Landesrecht durchaus relevant sein, ob du verbeamtet bist oder eine Planstelle im Angestelltenverhältnis innehast spielt dagegen keinerlei Rolle für Bewerbungen im Schuldienst.

s3g4 kann dir ggf. für Hessen weiterhelfen, alternativ die Gewerkschaft deines Vertrauens.

So, ich habe jetzt mal Google bemüht und bin über §21 des hessischen Beamtengesetzes gestolpert, der in deinem Fall greifen könnte. Demnach dürfen Beamtinnen und Beamte nicht befördert werden während der Probezeit und im gehobenen und im höheren Dienst (worunter das gymnasiale Lehramt fällt) vor Ablauf eines Jahres nach Beendigung der Probezeit.

Das würde mir zumindest auch sinnig erscheinen, da man erst einmal ja den Schulbetrieb nicht nur ausreichend von innen kennen muss, ehe man ein Beförderungsamt ausfüllen kann, sondern sich auch bewährt haben sollte. Als Abkürzung hin zur unbefristeten Einstellung (gleich ob verbeamtet oder angestellt) fände ich das persönlich zumindest schwierig, da das dann ja ein Weg wäre, den auch sämtliche Leute gehen können, die frisch aus dem Ref kommen und in ihrem Lehramt im Einstiegsamt keine Planstelle bekommen und sich im worst case im Laufe des Refs dann tatsächlich nicht ausreichend bewähren, was zwar äußerst selten ist, aber vorkommt.

Zitat von m.thomas93

Richtig. Meine Schulleitung verlängert nach jedem Halbjahr neu. Damit sind es immer Verträge, die über sechs Monate gehen. Nach meinem Kenntnisstand ist es auch möglich, ohne Verbeamtung auf eine A14 zu kommen. Ich suche nur nach Erfahrungsträgern, die mir eine realistische Einschätzung geben könnten...

A14 ist eine Stelle mit Verbeamtung, was du meinst ist mutmaßlich, dass du vermutest oder gehört hast, das man auch ohne Planstelleninhaber (A13 oder E13) zu sein, sich auf ein Beförderungsamt im Schuldienst erfolgreich bewerben könne.

Ich lehne mich jetzt einfach mal aus dem Fenster und behaupte, dass wenn es dir bereits derart schwer fällt dein Anliegen zu präzisieren, weil dir offenbar relevante Termini aus dem Schuldienst noch fehlen, du eben wirklich noch nicht an dem Punkt bist, an dem du eine ein Beförderungsamt sinnvoll ausüben könntest mit direkter Verantwortung für einen Fachbereich und/ oder Schulentwicklung und/ oder personeller Verantwortung.

Ich verstehe den Wunsch, eine unbefristete Stelle zu bekommen, aber vielleicht wirst du fündig, wenn du dich für andere Schularten, wie die beruflichen Schulen oder auch die SEK.I öffnest.

Zitat von Sissymaus

Was soll der Mist mit der Löscherei? Hier geben sich Leute Mühe mit Antworten, die später auch noch anderen helfen.

Ätzend!

Ich rate mal, dass meine Antworten nicht nur gewisse Träume und Hoffnungen direkt zerschlagen haben, sondern meine persönliche Einschätzung auch als verletzend empfunden wurde. Die Wahrheit schmerzt eben manchmal.