Unterrichten im fortgeschrittenen Alter

Zitat von sinaneele

ob ich die heutigen Anforderungen [...] hinsichtlich der Digitalisierung erfüllen könnte

Sei unbesorgt: Egal, wo Du hinkommst, in dieser Hinsicht wirst Du nicht das Schlusslicht sein!

Zitat von sinaneele

ich bin mir überhaupt nicht sicher, ob ich die heutigen Anforderungen (...) von der Schülerseite (...) erfüllen könnte.

Das ist im Wesentlichen von deiner Persönlichkeit abhängig, weniger von den Schüler*innen.

Zitat von sinaneele

ich bin mir überhaupt nicht sicher, ob ich die heutigen Anforderungen (...) hinsichtlich der Digitalisierung erfüllen könnte.

Das ist nicht nur von deiner Persönlichkeit, sondern auch von Schulträger*in, Schulleitung und Kollegium abhängig.

Zitat von fossi74

Sei unbesorgt: Egal, wo Du hinkommst, in dieser Hinsicht wirst Du nicht das Schlusslicht sein!

+1. Wenn man schon ein Forum bedienen kann, dann hat man viele Lehrkräften einiges vorraus.

Naja... Ich glaube, bei vielen, die sich hier im Forum bedienen (lassen) das Forum hier "bedienen" können, trügt der Schein.

Zitat von pepe

Naja... Ich glaube, bei vielen, die sich hier im Forum bedienen (lassen) das Forum hier "bedienen" können, trügt der Schein.

Naja die Maus und die Tastatur sind schonmal vorhanden und werden entsprechend verwendet.

Dein Alter wird von vielen Schulen als Problem/Ausschlusskriterium angesehen werden, verbunden schon mit dem vergangenen Ausstieg aus dem Schulsystem.

Da wird keine richtige Perspektive mehr gesehen zur Weiterqualifikation hinsichtlich einer 'richtigen' Lehrkraft. Wird schwer werden, im Schulsystem etwas langfristiges zu finden (auch durchaus etwas kurzfristiges).

Aber nuja, vielleicht findest du ja einen Schulleiter.....(musst allerdings damit rechnen, dass allein schon wegen der 5 an der 1. Selle des dem Alters das Gros der Schulen nicht interessiert sein werden - du brauchst aber nur eine Schule/Schulleiter9

In einer Zeit, in der pensionierte Kollegen und Bachelor-Studenten Lücken füllen, sehe ich das anders. Je nach Schule und Gegend ist man froh um jede Bewerbung.

Zitat von Maylin85

In einer Zeit, in der pensionierte Kollegen und Bachelor-Studenten Lücken füllen, sehe ich das anders. Je nach Schule und Gegend ist man froh um jede Bewerbung.

Das stimmt, ich bin Mitte 50 und hab dieses Jahr den Einstieg in die Berufsschule gewagt - bzw. das Kollegium hat es mit mir gewagt. Das war kein Problem für eine Seite und ich habe noch nicht mal ein 1. Stex, sondern nur einen Universitätsabschluss.

Berufsschule kann ich mir gut vorstellen, dass das gehobene Alter (bei entsprechender Praxiserfahrung) toleriert wird, in anderen Schulformen aber...

Du siehst das zu skeptisch. Wenn die Alternative so aussieht, dass gar keine Lehrkraft da ist, dann wird man gerne auf Ältere zurückgreifen. Ich sehe das auch gar nicht kritisch, mit Anfang 50 hat man schließlich noch 15 Berufsjahre vor sich. Ich würde mich fürs Ref bewerben. In Bayern zumindest kann man das absolvieren, auch wenn das Examen schon lange zurückliegt.

In NDS laufen jetzt gerade die Einstellungen. Es gibt 3 Runden, am Ende bleiben Schulen übrig, die ihre Stellen nicht besetzen können.

Dazu kommt, dass junge Kolleg:innen mit Elternzeit ausfallen oder es aus anderen Gründen Vertretungsbedarf gibt.

NDS hat viele unbefristete Stellen, die mit Fächern und Umfang ausgeschrieben werden.

Es wäre also auch eine Möglichkeit, sich so eine Stelle zu suchen und zu gucken, ob das überhaupt eine Möglichkeit ist. Darüber bekommt man Einblick in eine Schule, hat ggf nicht gleich eine Klassenleitung und kann noch zu den Fächern ein bisschen verhandeln, was man sich vorstellen kann und in welchem Umfang man zur Verfügung steht.

Wenn es wohnortnah sein soll, kann man bei den Schulen anfragen oder eine Bewerbung schicken, besteht sofort Bedarf, wird man sich schnell melden oder an eine Schule, die händeringend sucht, verweisen.

Wie modern es ist, hängt vom Schulträger (Ausstattung) und vom Kollegium (Nutzung) ab, da gibt es sehr große Unterschiede.

Auch hinsichtlich der schulischen Schwerpunkte und der Methodik im Unterrichts gibt es Unterschiede, u.a. bedingt durch die Altersstruktur im Kollegium. Die Seminare hier haben den Hang, bestimmte Methoden vorzugeben, die man bedienen muss, früher war man als Ref freier in der Gestaltung. Wenn man aus dem Ref nur das eine kennt, tendiert man zunächst in die Richtung.

Wir sind immer froh, wenn wir neue Leute bekommen. Ob das jetzt Studenten oder sonst wer ist, ist doch vollkommen egal.

Außerdem finde ich es gut, wenn Leute, die vorher in anderen Branchen tätig waren, in die Schulen kommen - einfach, weil sie eine andere Perspektive mitbringen.

Wenn sich Leute als nicht geeignet erweisen sollten, erfolgt eben die Kündigung in der Probezeit. Dafür ist die Hürde aber schon verdammt hoch.

Die Vertretungen werden vom Land auf diese Weise befristet, dafür kann die Schule nichts, außer sich für eine Verlängerung stark machen und hoffen.

Zitat von fossi74

Sei unbesorgt: Egal, wo Du hinkommst, in dieser Hinsicht wirst Du nicht das Schlusslicht sein!

Genau. Wenn du in einem Büro gearbeitet hast, wirst du den meisten Schulen meilenweit voraus sein, was die Digitalisierung betrifft

Ich finde es erschreckend, dass man ab 50 quasi nichts mehr Wert ist auf dem Arbeitsmarkt und höchstens noch geduldet wird, wenn man wo schon lange arbeitet. Aber bitteschön mindestens bis 67 arbeiten soll man. Ja, aber wo denn???