Entgeltgruppe von 10 auf 12 erhöht jedoch Entgeltstufe abgewertet

Guten Morgen

Ich habe vor den Ferien die frohe Nachricht erhalten, das meine Entgeltgruppe durch eine Gesetzesänderung von der 10 auf 12 steigt. Das macht schon mal ca. 500 € mehr (brutto). Bei Auszahlung habe ich dann aber gesehen, dass man meine Entgeltstufe von 4 auf 3 gesenkt hat. Hat schon jemand die Erfahrung gemacht und wie kann das sein? Eine Nachfrage bei der Bezugsstelle ergab 0 Ergebnis. Die Teamleiterin wollte mir bis Montag eine schriftliche Erklärung/Berechnung zuschicken, aber bis heute nichts passiert. Ist aber auch nicht ungewöhnlich das die Bezugsstelle sich vor Arbeit drückt und der Service dort unterirdisch ist.

Zitat von Veronica Mars

je nach geltendem Tarifvertrag ist das so richtig. Nicht alle Tarifverträge sehen stufengleiche Höhergruppierungen vor.
Nachlesen kann man das ganz gut unter oeffentlicher-dienst.info

Ok, danke

Das Lustige ist aber, das ich jetzt einen neuen Arbeitsvertrag bekommen habe und ein Schreiben in dem steht, dass ich der Entgeltgruppe 12 und der Stufe 4 zugeordnet werde. Hier das was mich irritiert:

Juni: Entgeltgruppe 10 und Stufe 4
Juli: Entgeltgruppe 12 und Stufe 3
August: Entgeltgruppe 12 und Stufe 4...

Zitat von Milk&Sugar

Eventuell war der Juli eine vorläufige Einordnung und du bekommst eine Nachzahlung, sobald die Einordnung endgültig ist.

Sonst würde ich dir raten bei der zuständigen Stelle anzurufen.

Alles klar, werde ich machen. Ist aber echt nicht so einfach, die Mitarbeiter in dem Amt haben ihre eigene "Arbeitsgeschwindigkeit"...