Schwanger als Beamte auf Probe?

Leg los, du weißt ja auch nicht ob es gleich klappt.
Ich würde zwar bis zur Lebenszeitverbeamtung warten, aber ich bin ja auch ein Mann...

Hey,
ich gebe dir mal ein paar Punkte zu bedenken. Deine eigene Entscheidung musst du am Ende eh treffen:
Pro Start jetzt:
- man weiß nie, ob es nicht Probleme gibt und es länger dauert, bis man schwanger wird.
- man ist jünger, das macht die Nächte machbarer (vor allem, wenn noch ein zweites geplant ist)

Pro Start verschieben:
- man ist schon richtig an der Schule angekommen, hat mehr Erfahrung, das meiste schon mal gemacht und hat dadurch beim Wiedereinstieg nach der Elternzeit deutliche Vorteile (Arbeitserleichterung durch mehr Material, in meinem Fall auch schon mal Abi korrigiert, mündliche Prüfungen gestellt, eine Klasse bis zum Abi gebracht....) -> Erfahrung = Zeit
- man kennt die Kollegen weiß wer wie tickt, auf wen man sich, wenn nötig verlassen kann, wer einem mit Material hilft etc.

Ich bin nach exakt 4 Jahren in Mutterschutz/ Elternzeit gegangen, für MICH war das genau richtig. Eine andere Kollegin ist nach einem halben Jahr in Mutterschutz gegangen und direkt danach wieder eingestiegen und ihr Mann blieb zu Hause, für sie war das richtig und den Kollegen war es glaube ich relativ egal. Ich finde es halt mutig, ich würde die Erfahrung nicht missen wollen.

Wenn man sich mal so anschaut, wer alles so Kinder (Plural) macht, ohne überhaupt nur ansatzweise einen Plan vom Leben zu haben...du hast doch ne feste Stelle und natürlich finden es nicht alle Kollegen super, aber was ich bisher erlebt habe: es ist egal, wann Frau deshalb ausfällt, irgendjemand meckert immer wegen der Vertretungssituation oder der Entscheidung "ach feste Stelle und sofort raus wegen Kind - Alibistudium/-job - blabla". Als Frau kann man nur verlieren und deshalb entscheidet Frau auch selbst, was für ihre jeweilige Lebenssituation richtig ist. Und die Lehrer im Beamten/unbefristeten Angestelltenverhältnis ist sowieso "Bedenken auf hohem Niveau".

Hier auch pro "legt los"
Wir haben mehrfach verschoben (nicht im Ref... erst mal ankommen... noch mal Schulwechsel...) und dann hat es noch mal 3 Jahre gedauert, bis ich schwanger war ☹

Und du sagst es ja: du hast eine Planstelle. Ob sich die Probezeit eventuell verlängert, spielt doch eigentlich keine Rolle, oder?

Du sagst, du bist momentan zufrieden an deiner Schule. Hast du denn Ambitionen auf eine höhere Stelle? Dann wäre der Zeitpunkt der Schwangerschaft evtl. relevant für das dienstliche Gutachten (ausserunterrichtliche Tätigkeiten, die vielleicht dann schon mehrere Jahre zurückliegen, Bewährung und Entwicklung weniger leicht bewertbar usw.). Das könnte ich mir zumindest vorstellen, aber das muss nicht zutreffen.
Eine Frage an die erfahrenen Kollegen hier: Wäre es denn möglich, dass sie nach dem Mutterschutz bzw. der Elternzeit an eine andere Schule versetzt wird? Dann wäre das ja auch ein Punkt, den man miteinbeziehen müsste in die Überlegungen.

Ich persönlich bin in derlei Dingen sehr ängstlich bis paranoid und würde bis zur "Lebenszeit" warten - aber eigentlich gibt es dazu keinen Grund. Du hast ja eine Planstelle.

Wg. dem "verärgern": lass Dich nicht dumm von der Seite anquatschen!

Kollegen mit halbwegs Erfahrung (und vor allem Schulleitungen) sind in der Regel nicht sonderlich überrascht, wenn junge Kolleginnen mit Planstelle, von denen vielleicht sogar bekannt ist, dass sie in einer festen Beziehung leben, recht schnell schwanger werden. Verärgerung kann ich mir da eher nicht vorstellen - und selbst wenn, dann kann es dir egal sein.
Rein rechtlich musst du auch keine Nachteile befürchten.
Falls du sehr, sehr sicherheitsorientiert bist, könnte noch ein Faktor sein, dass du in Bayern evtl. nochmal zum Amtsarzt musst. Falls da in der verlängerten Probezeit eine gesundheitliches Problem auftritt (und das muss noch nicht einmal mit der Schwangerschaft/Geburt zusammenhängen), dann könnte es Schwierigkeiten mit der Verbeamtung auf Lebenszeit geben.
Ob man bzw. wer in Bayern nochmal muss, ist realtiv undurchsichtig. Ganz klar muss man, wenn es bei der Untersuchung im Vorfeld schon Probleme gab oder wenn man recht viele Fehlzeiten in der Probezeit angesammelt hat. Ich kenne aber auch Fälle, wo es keinen offensichtlichen Grund gibt und die trotzdem nochmal zum Amtsarzt mussten.
Falls du hier aber nicht zu Angst/Paranoia neigst, ist das ja auch nur ein Arzttermin, den man dann halt abhaken muss.

Nun hast du ja die Planstelle bereits - was sich verschieben würde, wäre die Verbeamtung.

Warum warten?

Weil deine Kollegen nörgeln würden ? (Lehrer kommen und gehen.... Schulen übrigens auch....)
Weil dir deine Schüler am Herzen liegen? (Sie werden weiter unterrichtet)

Auch, wenn du deinen Job liebst: Dein Privatleben sollte immer Priorität haben. Du weißt nicht, ob du sofort schwanger wirst.
Also: Worauf warten ?

Du wirst aus der Elternzeit kommen, und bis auf dass du später verbeamtet wirst, kann nichts passieren. Wir Lehrer leben da sehr luxuriös..... im Gegensatz zu manch anderen in der "freien Wirtschaft" . Dann mach dir das auch für eure Planung zunutze

Alles Gute!

Du wirst es vermutlich verrückt finden, aber ich habe sogar im Angestelltenverhältnis (allerdings mit Planstelle) ein Kind bekommen.
Der Job ist nur ein Job und du hast sogar einen unbefristeten!
Inzwischen bin ich auch auf Probe verbeamtet und bin erneut schwanger. Ich war aber schon schwanger (unwissend) als ich die Vereidigung hatte. Da meine Probezeit verkürzt ist, habe ich nach dem Mutterschutz nur noch 6 Wochen bis mir dann die Verbeamtung auf Lebzeit bevor steht.

Das Leben spielt uns genug Streiche, von daher würde ich nicht zu lange warten.

Eins noch...mir war es damals wichtig, meine Abschlussklassen als KL zum Ende zu führen. Wir haben also versucht es so zu timen, dass ich erst im Herbst/Winter Termin habe. Hat jedes Mal geklappt.
Wenn ich aber vorher mit BV ausgefallen wäre, hätte es auch irgendwie funktioniert.

Also ich denke auch, solange die Verhältnisse gesichert sind ( und das sind sie ja mit der Planstelle), erfülle deinen Kinderwunsch!
Ich halte wenig davon, immer auf perfekte Rahmenbedingungen zu warten, denn die kommen nie. Und irgendwann hast du das Zeitfenster verpasst (im Gegensatz zu deiner Zeit im Schuldienst geht das nämlich nicht noch Jahrzehnte...). Mann kann eher ohne Verbeamtung glücklich werden als mit unerfülltem Kinderwunsch.
Hör auf dein Bauchgefühl. Das sagt meistens das Richtige

Ich habe meine Kinder auch während der Probezeit bekommen: War gar kein Problem, bin ich halt 1 Jahr später auf Lebenszeit verbeamtet worden.

Für die Schüler ist es doch egal: Ob du jetzt bei den diesjährigen ausfällst oder dann in 3 Jahren. Sind die diesjährigen wichtiger? Irgendwann wirst du ja doch ausfallen.

Das gleiche gilt für die Kollegen. Warum sollte es für die Kollegen in 3 Jahren leichter verkraftbar sein?

Ist alles egal. Also von mir auch ein klares Pro Loslegen!

Dein einzigen Punkt, den ich evtl. noch berücksichtigen würde, seit wann bekommst du mehr Geld (bist Beamter auf Probe), denn da würde ich dann evtl. warten, damit du 12 Monate vor der Geburt voll bekommst und das Elterngeld etwas höher ist. Aber das kann ja nicht so lange sein, wenn du überhaupt noch warten musst deswegen.

Auf Probe oder nicht wäre mir ehrlich gesagt egal, der Job ist sicher!

Schließe mich den Vorredner an.
Mach es, wenn es für dich/euch passt.

Die Schule kommt auch ohne dich klar. Sicher es kann sein, dass ein paar Kollegen/Schulleitung ... etwas genervt reagiert wegen Vertretungen ... aber ob jetzt oder in drei Jahren, das ist egal.
Die Schüler kommen auch ohne dich klar. Natürlich wäre es schön, wenn du deine Klasse (falls du eine hast) zum Abschluss führen könntest oder sie ganze zwei Jahre als Klassenleitung übernehmen würdest. Aber auch hier gilt, es kann sein, dass sie am Anfang etwas enttäuscht sind aber nach zwei Wochen haben sie sich an die Situation gewöhnt.

Bei mir ist es ähnlich, wir planen es ab nächstem Frühjahr zu probieren und ich weiß jetzt schon, dass ich wahrscheinlich meine 9. nicht bis zum Abschluss haben werde. Aber die werden es auch so hinbekommen

Es gibt nie den einen perfekten Zeitpunkt; man hat immer wieder einen LK, das tolle Projekt, Krankenstände im Kollegium blabla...
Wir unterrichten Kinder und wenn wir einen Kinderwunsch haben, sollten auch wir Lehrer die zukünftigen Schüler in diese Welt setzen. Und je älter die Frauen, bedingt durch Studium und Einstiegsjahre im Beruf, werden, desto risikoreicher wird die Schwangerschaft etc.

So denke ich heute nach mehreren Berufsjahren. Zu Beginn meiner Lehrerlaufbahn hatte ich aber ähnliche Sorgen wie der TS. Aus heutiger Sicht ist diese Denkweise für mich aber nicht mehr nachvollziehbar.

Du musst nur nach der Probezeit zum Amtsarzt, wenn du in der Probezeit häufig ausgefallen bist oder wenn dir der Amtsarzt am Anfang nicht gleich die uneingeschränkte Eignung erteilt hat.

Aber davon würde ich mich jetzt auch nicht abhalten lassen

In RLP muss man generell vor der Lebenszeitverbeamtung zum Amtsarzt, auch wenn die Verbeamtung auf Probe (und dementsprechend der letzte Amtsarztbesuch) erst ein Jahr her sein sollte. Aber diese Untersuchung ist eher nur ein formaler Akt.